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  • 5/1勞保投保薪資上限4萬5,800元 比對勞退與健保金額 勞保局逕行調整
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  • 發布時間:2016/03/30

 

【外勞社記者黃秀娟三月廿九日臺北報導】105年5月1日起,「勞工保險投保薪資分級表」將增列投保薪資等級第20級-4萬5,800元。勞保局提醒,各投保單位於4月份申報員工加保,其月薪資總額逾4萬3,900元者,就按實際月薪資總額填報,勞保局於5月1日將其月投保薪資逕行調整為4萬5,800元。
10年未調整的勞保投保薪資上限,自105年5月1日起將由目前4萬3,900元,調高一個級距為4萬5,800元,約213萬名勞工受惠,預估每年資方將增加30億元保費支出、勞方10億元保費支出。
勞保局表示,將主動比對投保單位月投保薪資目前為4萬3,900元,且勞工退休金提繳工資或是全民健康保險投保金額為4萬5,800元(含)以上之勞工,勞保局將會逕行調整其月投保薪資為4萬5,800元,雇主無需另行申報調整。
不過,對於職業工會、漁會會員、職業訓練機構受訓之被保險人將不會予以逕調,仍需由投保單位自行申報調整。
勞保局說明,經勞保局逕行調整月投保薪資之被保險人資料提供方式等相關事項,將於105年3月份保險費繳款單背面印製通知函周知各投保單位,保險費並自105年5月1日起按調整後金額計收,屆時,請各投保單位於收到105年5月份勞(就)保保險費繳款單後,詳細核對,儘早反映不符事項。

www.bli.gov.tw)首頁「其他便民服務」之「保險費分擔表」、「投保薪資分級表」專區,民眾可上網查閱、下載,此外亦可至該局網站首頁「網路快速服務」之「保險費/給付金額試算」專區試算應分擔之保險費。

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